公务员编制虽然是世俗所称的铁饭碗，但是在入职后要想今后有更大的发展，也是需要自身实力的，公务员的岗位不同于其他的岗位，工作中无论是协作的次数还是工作的压力都比较大，所以这就要求公职人员一定要具有一些基本能力才能更好的应对工作中的种种情况，下面就简单介绍一下在公务员工作中最值得拥有的三种能力。
需要具备的能力
1、文字能力很多同学可能觉得自己也不是文职人员，平时皤材装肢工作都是实操，用不上码字的能力，况且就算要写材料也是有很多的模板，只要会套用模板就可以。其实这种想法无可厚非，因为这正印证了溅局柑氍以往我们公职人员在写材料上的常态，表格填一填，材料搬一搬，任务也就能按时完成了，领导不追究，同事都这么干，大家也就见怪不怪了，但是，材料不能长久的照搬照抄。近期人民日报还有评论员发文评论了公职人员套用模板做工作总结一事，这样不仅不能做到工作的因地制宜，同时也会滋长公职人员的懒惰情绪，所以现今各个地方的政府机关对公职人员的文字能力也在逐渐的重视当中，集体学习也不再是只学习精神和先进事迹，对于一些日常的办公能力也在培训的表单之中。由此可见加强文字能力是大势所趋，所以公职人员一定要好好的培养自己的文字能力，这里的文字能力倒不是说一定要把材料写的多么的文采飞扬，其实对于公文来讲最主要的是清晰明了，所以可以去学习一些公文写作的技巧，掌握各类公文的写作重点，在撰写的过程中能够有所把握。
2、表达能力表达能力，顾名思义就是能够清晰的表达出自身想法的能力，这种能力在公职人员的工作中可以算作是重中之重，主要就是因为在日常的政府工作中无论你所处的是怎样的一个职位都需要与人沟通，例如窗口及大厅工作人员日常需要接触群众，及需要能够清晰的解释问题有需要能够灵活的转变沟通方式。日常办公室工作人员，工作中与他人的协作和向领导汇报工作的机会会很多，所以这是无论是开会还是私底下都需要准确的表达自己的观点，那么就用到了表达能力，试想如果表达能力欠佳又如何在工作中与他人友好的合作呢，又如何向领导清楚的表达自己的想法呢，有句俗话说的话，如果表达能力欠佳就像茶壶煮饺子，有货但倒不出，其中的滋味恐怕只有当事人才能体会，所以公职人员一定要锻炼好自己的表达能力，其实锻炼并不难，表达，做到两点就可以，一是表达有逻辑，层次感一定要清晰，二是表达要清楚，避免词不达意，想好再说。
3、协作能力事实上表明，如果某项工作任务的完成需要多种技能、经验，那么由团队来做通常效果会比一个人做的更好些。在当今社会，我们的工作任务、我们的工作目标，越来越需要我们以一个团队的方式来完成和实现。例如日本某位学者所做的一个蚂蚁实验，他们观察了三个黑蚁群活动，每个黑蚂蚁群都有30只蚂蚁组成，结果发现每一只蚂蚁都有非常明确的分工，并且都在不同的时间段里发挥着自身的优势为蚁群的发展的做着贡献，并且在协作中还充分的体现出了高度的合作。公职人员的日常工作就正如着30只蚂蚁的一群一样，每一个人在工作中都有自身的本质工作，但做好自己的本职工作不能证明已经把工作做好，在这个工程中好要考虑其他工作人员的意见，做到有大局意识，在这个基础上去进行合作，所以公务员一定要有协作意识并且要培养协作能力，这样才能做好后续的工作。