最近很多朋友咨询关于新员工怎么培训擢爻充种的问题,今天的这篇经验就来聊一聊这个话题,希望可以帮助到有需要的朋友。
方法/步骤
1、入职培训介绍人进行自我介绍,新员工做自我介绍。
2、发放“新员工入职须知”,考勤、上班时间、请假、休假、迟到、早退、工资计算方式、部门工作准则。
3、部门简介,部门现行组织架构及主要负责人,部门主要负责人的职责,现场培训。
4、车间机台设备认识,机台标准作业流程,机台操作过程中的安全注意事项及易错点,合格品和不合格品的辨认。
时间:2024-11-10 09:18:09
最近很多朋友咨询关于新员工怎么培训擢爻充种的问题,今天的这篇经验就来聊一聊这个话题,希望可以帮助到有需要的朋友。
方法/步骤
1、入职培训介绍人进行自我介绍,新员工做自我介绍。
2、发放“新员工入职须知”,考勤、上班时间、请假、休假、迟到、早退、工资计算方式、部门工作准则。
3、部门简介,部门现行组织架构及主要负责人,部门主要负责人的职责,现场培训。
4、车间机台设备认识,机台标准作业流程,机台操作过程中的安全注意事项及易错点,合格品和不合格品的辨认。