新形势下，反映社情民意信息，在促进科学决策方面作用重要。应从五个方面加强。
方法/步骤
1、1.更新观念，形成共识，营造抓反映社情民意工作的氛围。一方面，切实转变反映社情民意工作可有可无的狭隘观念，树立反映社情民意工作出品牌、出形象的思想。社情民意是一种特殊的资源。它可以服务决策、展示员工智慧，推动发展。另一方面，切实转变反映社情民意工作是少数人干的局部工作的滞后观念，树立反映社情民意工作是企业的基础性和经常性的全局工作思想。随着经济社会的快速发展，企业决策需要以大量的社情民意信息为参考依据，因此，必须发动员工全体参与，全面反映市场动态、企业情况和员工群众的意见愿望。
2、2.建立队伍，整体推进，努力形成做好反映社情民意工作的合力。建立完善以企业办公室为枢纽，纵向通往车间班组，横向联结有关团体，触角延伸到员工的信息队伍和网络，努力形成互动局面。可采取印发资料、开展培训、经验交流、考核评比等方式，引导和组织他们经常反映社情民意。加强与有关方面的经常性联系，共同研究和探讨加强反映社情民意工作的思路和方法，调动他们做好反映社情民意工作的积极性。
3、3.做好反映社情民意的组织协调工作。企业办公室应主动服务，加强管理，协调动作，畅通渠道，交流经验，经常指导。通过这个平台，架起企业与员工群众联系沟通的桥梁，积极协助企业党委做好协调关系、化解矛盾、理顺情绪，促进和谐的工作。
4、4.加强调靠痤张闼研，深度开发，不断提高反映社情民意工作质量和水平。开展信息调研，可以使信息全面反映事物的面貌，揭示事物本质及其规律，为领导科学决鲮臻愉溏策提供参考。抓住有价值的信息线索，采用追踪调研、网络调研、委托调研等方法，对已获得的信息线索进行证实、扩充、挖掘，使情况更为明晰，数据更为精确，要素更为完备，分析更加透彻，建议更为适用。对有价值的信息，及时进行周密的调查研究，尽量掌握全面、确切、具体、实在的材料，放在宏观大局上进行分析、推敲，决定取舍，采写出有一定深度的信息来。通过调研，要挖掘出特有的、其他渠道难以反映的信息，提供层次高、针对性强、容易引起决策机关重视的信息。
5、5.总结经验水貔藻疽，完善机制，加强反映社情民意工作的“三化”建设。建立健全联系沟通机制。建立与有关市场信息部门的工作联系沟通机制芟坳葩津，定期召开会议，互相通报情况，统筹协调工作。信息工作人员应主动走访部门，及时了解决策信息需求，使信息工作有的放矢，提高针对性和实效性；建立健全征集编报机制。定期下发信息需求要点，加大征集信息的力度；严格信息稿件的登记、选稿、编辑、审批和报送程序；严格信息保密制度，增强信息人员保密意识；加强和改进信息的网络化建设，保证信息传递快速畅通。建立健全跟踪反馈机制。及时与有关部门沟通联系，推动反映的社情民意信息进入决策的收集、受理和反馈程序。建立健全评比奖励机制。加大对优秀信息的奖励力度。对在促进重大决策中发挥了重要作用的信息，可给予重奖，以促进社情民意信息工作的开展。