三农巅貅晌陔人才队伍是基层党组织人才、基层干部、乡土人才三种人才。
基层党组织人才：主要指基层党组织为完成其承担的职责任务、实现党组织的工辑湃形傥作目标而组织凝聚动员影响基层社会的人才。农村富不富，关键看支部。支部强不强，关键看头羊。乡村振兴离不开基层党组织，基层党组织负责人是基层党组织建设的组织者，是群众致富奔小康的领路人。
基层干部：选好基层干部能取得事半功倍的成效。加大对三农、扶贫、城乡融合背景干部的选拔使用，把到乡村振兴一线锻炼作为培养干部的重要途径，形成人才向农村基层一线流动。干部力量向农村基层集聚的用人导向，造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍。
乡土人才：建立健全乡土人才机制，大力培养带领群众致富的技能人才、乡村工匠、文化能人等各类农村实用人才，为实施好乡村振兴战略储备人才梯队，积极引导发挥新乡贤在乡村振兴，特别是在乡村治理中的积极作用。畅通智力、技术、管理下乡通道。